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  • 联成公司招聘

    一、总经理助理

    招聘需求:

    1、男、28-45岁,文秘、管理、建筑等相关专业本科及以上学历;有管理、财务、法律基础者优先;   

    2、有建筑公司总经理助理、秘书、副总经理助理或企业高层管理工作经验;   

    3、亲和力强,具备良好的形象气质,良好的礼仪素养以及较强的公关应酬能力;   

    4、有一定的文字功底,较强的谈判能力;

    5、C1照驾照;

    6、熟练使用办公自动软件。

    二、业务经理

    招聘需求:

    1、男、25-45岁,建筑相关专业本科及以上学历,负责公司业务经营和市场开发工作;

    2、熟悉工程概算、预算业务,有效的测算工程造价,各项定额的标准,计算规则,参与施工预算和投标报价的编制;

    3、亲和力强,具备良好的形象气质,良好的礼仪素养以及较强的公关应酬能力;

    4、有一定的文字功底,较强的谈判能力;

    5、持C1照驾照。


    三、施工技术员

    招聘需求:

    1、男、22-45岁,建筑工程等相关专业大专及以上学历;

    2、需持施工员证,有建筑公司工作经验者优先;

    3、熟悉施工图纸,掌握施工规范、标准、图集中的基本内容,严格执行公司、项目部的各项规章制度及工序文件;

    4、有负责施工现场(试)验的监督、管理工作经验;

    5、适应出差,需应变能力、沟通能力强,服从工作安排。


    四、工程建造工程师

    招聘需求:

    1、年龄在28-48岁,建筑工程等相关专业大专及以上学历;

    2、三年以上建筑公司相关工作经验;需持有二级及以上建造师证,能持一级建造师证者优先;

    3、需配合在公司总经理和总工程师的领导下,调剂施工力量,组织相应的工作管理人员班子,组织编制作业计划,并下达施工任务;

    4、有负责施工现场整体管理工作经验;

    5、适应出差,应变沟通能力强,服从工作安排者。


    五、造价工程师

    招聘需求:

    123-48岁,建筑工程等相关专业大专及以上学历;二年以上建筑公司相关工作经验;需持造价师证者;

    2、能据预算定额,施工进度计划及建安经济规章,技术措施,编好施工图预算,施工预算;

    3、能参与工程投标工作,主管报价编制,提出保本控制方案和经济对比分析,并遵守公司保密制度,有一定的沟通协调能力。

  • 惠州大型电子厂普工/技工

    本次招聘岗位免费包吃住!

    招聘要求:

    1.性别不限,符合法定工作年龄18-45吃苦耐劳,做事仔细认真

    2.持本人身份证原件(必须有磁),经验不限

    3.符合工作岗位条件,身体健康等。

    工作时间

    两班倒,白/夜班,一个月倒班一次。  

    薪酬福利:

    底薪2200-3000元/月+岗位补贴300-1000元/月+绩效300-800元/月+加班费(劳动法)+社保

    综合收入:5000-7000/

  • 福田保税区仓库文员

    岗位职责:主要负责仓库货物信息整理登记录入;负责与上下岗位交接沟通。

    岗位要求:做事认真负责,熟悉电脑办公软件。

    薪资福利:底薪+岗位补助+绩效津贴+加班补助+社保

0755-33162575

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